Arms
 
развернуть
 
298108, Республика Крым, г. Феодосия, ул. Греческая, д. 3а
Тел.: (36562) 2-13-62
feodosiya.krm@sudrf.ru
298108, Республика Крым, г. Феодосия, ул. Греческая, д. 3аТел.: (36562) 2-13-62feodosiya.krm@sudrf.ru
ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 10.02.2026
Когда работник должен возместить причиненный ущерб в полном объемеверсия для печати
Снижение размера материального ущерба, нанесенного работником работодателю, не допускается в случаях, если он был причинен преступлением, совершенным в корыстных целях, разъясняет Верховный суд (ВС) РФ. 

Учреждение соцобслуживания обратилось в суд с иском о взыскании материального ущерба с бухгалтера, который завышал себе зарплату. Истец указал, что противоправными действиями ответчика организации был причинен ущерб на сумму свыше 7 миллионов рублей. Кроме того, в отношении работника было возбуждено уголовное дело. 

Суд первой инстанции частично удовлетворил требования заявителя, поскольку с бухгалтером был заключен договор о полной материальной ответственности и ущерб был причинен умышленно. 

Однако апелляция снизила сумму взыскания до 1 миллиона рублей, сославшись на тяжелое материальное положение ответчицы. Кассационный суд оставил это решение без изменения. 

В свою очередь, ВС пришел к выводу, что суды неправильно применили норму о снижении органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, поскольку такое снижение не может быть произведено, если ущерб причинен преступлением. 

На основании изложенного Верховный суд отменил решения нижестоящих инстанций и направил дело на новое рассмотрение. 

по материалам: РАПСИ

опубликовано 10.02.2026 12:12 (МСК)